LE HARAS
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ts et les réductions d'effectifs ?Le groupe Sazka envisage un modèle à temps partiel chez Casinos AustriaUn modèle de travail à temps partiel est certainement le rêve de beaucoup de salariés. Cela est particulièrement vrai pour la jeune génération, qui se soucie moins de la richesse et de la richesse que leurs parents bingo casino world. Mais les salariés qui souhaitent avoir un peu plus de temps pour eux dans les dernières années de leur vie professionnelle peuvent également en bénéficier peu avant la retraite. En plus de cela, avec les quasi-retraités, ils ont au moins l'épargne-pension privée Le Casino De Paris Contient Combien De Place Rzay. Les enfants sont hors de la maison et il n'y a plus de charges financières 13 wette online rlp. Il y a de bonnes raisons de travailler à temps partiel betway casino gewinnen. Par conséquent, la tentative de CASAG d'établir un modèle à temps partiel peut en fait ouvrir des portes Casino Nice Le Paillon Mkyd.

Mais quel est le plan de Casinos Austria mr green casino live chat. Le programme ReFit prévoit que les frais de personnel peuvent être économisés jusqu'à un quart. Déjà en juillet, il était question que sur les 1 700 employés à temps plein actuels , 1 200 emplois devraient subsister wild horse casino in phoenix az. Il y avait 500 postes vacants karamba casino kundigen. 600 emplois sont désormais enregistrés pour être supprimés - pour le moment Eurobets Casino No Deposit Bonus Codes F3e6. Cependant, le groupe Sazka a clairement indiqué qu'il s'agissait du maximum - du point de vue de l'employé, du pire des scénarios. Plus les gens optent pour le modèle à temps partiel et contribuent ainsi à réduire les coûts de personnelbitcoin gambling crash, moins les employés perdent finalement leur emploi real knobi kasino.

Si la moitié des salariés partaient à temps partiel et ne gagnent donc que la moitié, par exemple, le nombre de licenciements serait également réduit de moitié. Cependant, il est peu probable que la majorité des candidats à la révocation opte pour une réduction aussi drastique du temps de travail et du salaire associé. Fondamentalement, nous ne connaissons pas les modèles à temps partiel que Casinos Austria AG a en tête money train 2 online casino Green Valley Casino Jobs Las Vegas Rbso. 400 collaborateurs : CASAG est cotée dans le monde entier. 1 700 d'entre eux travaillent directement avec AG Casinos Austria twin arrows casino veterans day. Et c'est exactement là qu'intervient le crayon rouge. Jusqu'à 600 postes sont vacants nordicasino no deposit bonus codes.

Les semaines et les mois à venir montrent combien d'emplois sont perdus. CASAG : A propos de personnel cher et une année avec des ventes médiocres Combien d'emplois sont réellement supprimés ? / Shutterstock. comWarum ist diese Art Restrukturierung überhaupt notwendig cresus casino est il legal en france. Einerseits sind hier die relativ teuren „Altlasten“ zu nennen casino de paris concert fabregas billetterie. Gemeint sind Angestellte, die bereits vor dem Jahr 2006 bei der CASAG angefangen haben. Denn der durchschnittliche Verdienst dieser Personen liegt brutto bei 6 casino barriere toulouse menu.

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